自去年全區(qū)開展“定海先鋒”創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，定海通發(fā)公司黨支部抓住這一活動動的有利契機(jī)，積極落實定委辦《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的實施意見》，加大了學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建工作的力度。在制定“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動實施方案時，將學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)納入了爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部總體目標(biāo)，提出了“爭創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、爭當(dāng)標(biāo)兵職工”三個方面爭創(chuàng)內(nèi)容和目標(biāo)，并落實了每個階段具體學(xué)習(xí)計劃。以支部、黨員爭創(chuàng)來帶動職工開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型職工”和“爭當(dāng)標(biāo)兵職工”活動，激發(fā)了全體黨員職工參與的熱情，營造了濃厚的學(xué)習(xí)爭創(chuàng)氛圍。活動中，公司黨支部結(jié)合企業(yè)實際，精心設(shè)計了活動載體，發(fā)動全體黨員職工深入開展了“崗位奉獻(xiàn)、我有行動主題競賽活動”、“黨員創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范崗活動”、“參與網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)活動”、“實施標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)盟合作項目推廣活動”、“我為公司獻(xiàn)一計、公司為職工辦實事”活動”。黨員職工圍繞上述五項活動載體和爭創(chuàng)目標(biāo)，制訂了承諾書、爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型職工和崗位奉獻(xiàn)行動計劃。

自爭創(chuàng)活動開展以來，黨支部多次組織黨員職工學(xué)習(xí)了有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，使職工明確了爭創(chuàng)的意義和目標(biāo)。為了培育職工敬業(yè)愛崗的良好品德和學(xué)習(xí)、創(chuàng)新意識，黨支部還專題舉辦了職工勵志教育講座，邀請舟山高級記者來公司作了題為“自信、勤奮、讓你的職業(yè)生涯更精彩”的講座。同時，黨支部通過發(fā)動職工提合理化建議，規(guī)范完善了公司內(nèi)部各項規(guī)章制度，重點抓好了黨員參加組織生活制度的落實，建立了黨員骨干與普通職工結(jié)對聯(lián)系制度，加強了對入黨積極分子的培養(yǎng)和職工思想政治工作。去年，有5名職工被列為入黨積極分子，有6名職工向黨支部提交了入黨申請書。為提高職工綜合素質(zhì)和文化業(yè)務(wù)水平，公司積極鼓勵職工參加學(xué)歷培訓(xùn)，費用由公司給予補助。去年有2名業(yè)務(wù)骨干由公司委托參加了大專學(xué)歷進(jìn)修。為滿足職工學(xué)習(xí)的需要，公司還為職工訂閱了十余份報刊和專業(yè)雜志，供職工平時休息時閱覽學(xué)習(xí)。公司還建立了職工定期集中學(xué)習(xí)制度、新招聘職工舉行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能測試制度，一年一度外出參觀學(xué)習(xí)制度。學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建，激發(fā)了黨組織的凝聚力以及職工科研創(chuàng)新的活力。目前，公司已取得十余項發(fā)明和實用新型專利，研發(fā)的系列科技產(chǎn)品在全國行業(yè)中多次獲獎，并已成為主導(dǎo)起草“錐形同向雙螺桿擠出機(jī)”國家標(biāo)準(zhǔn)的省高新技術(shù)企業(yè)。公司董事長兼黨支部書記吳漢民今年初又被市委市政府授予“有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀專業(yè)人才”稱號，企業(yè)各方面發(fā)展邁出了新的臺階。